Consultoría & Consultores

Programa de mentoring en RRHH

por Atesora Group

Cada vez más organizaciones se plantean la implantación de la metodología de mentoring como una forma de robustecer sus proyectos de desarrollo de ...

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Principales retos de aprendizaje de los CEOs españoles

por KPMG

En la misma línea de importancia del desarrollo humano, otro de los desafíos para los CEOs españoles es atraer y desarrollar profesionales con la c...

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La Gente Habla

por Scotwork

El sentimiento más común era que "el negocio inusual es la nueva normalidad", como un participante lo formuló excelentemente. Esto es más profundo...

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Piensas o repiensas

por Equipo Humano

Los adultos aprendemos con la experiencia. Nadie es experto sin hacer las cosas una y otra vez. Lo que sucede es que si tu aprendizaje no se basa en a...

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¿Quién dijo que el talento no se puede medir?

por Equipo Humano

Medir el talento no es tarea sencilla. Para un matemático no cabría duda: todo lo que existe se puede medir. Por tanto, si el talento existe, sí se...

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Talento y formación: requisitos imprescindibles para los profesionales de Big Data en España. Principales recomendaciones del informe 'Generación de talento Big Data en España'

por Deloitte

El Big Data está revolucionando el consumo, permite alcanzar cotas de productividad impensables hace años y mejora los servicios públicos y privado...

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El mentoring y sus diferencias con el coaching

por Vilas Talentum Consulting

el mentoring consiste en la relación que se establece entre un mentor o maestro y sus discípulo o mentorando. El objetivo de esta relación es que e...

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¿Cuándo terminará la transformación digital? Es una de las preguntas más habitual en estos días…

por Deloitte

Según nuestra experiencia trabajando en la digitalización de compañías de todos los sectores de actividad, tamaño, trayectoria y entorno competit...

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Trabajadores mayores: la solución, no el problema

por PwC

Si España consiguiera elevar el índice de ocupación de los trabajadores mayores hasta los niveles de Suecia, la recompensa en términos de PIB ser...

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Trabajo humano y digital, el nuevo tándem del siglo XXI

por KPMG

¿Por qué hay organizaciones que son capaces de sobrevivir y crecer década tras década, mientras que otras, como casi un tercio del Fortune 500, ha...

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Un único líder digital para empujarlo todo

por PwC

Al buscar un líder digital para la compañía, las empresas deben considerar, no solo su formación y expertise, sino también su posición y capacid...

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Programa Mentor Recursos Humanos

por Atesora Group

Desde los más sencillos, como serían los programas de acogida de nuevos empleados, hasta los más complejos, como los de sucesión de Altos Directiv...

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