Presentación gratuita del MINItaller Generar el compromiso de tu equipo es fácil y gratis.

por Atesora Group

Hace 5 años
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Basta con analizar las propias razones por las que cualquiera de nosotros se motiva para descubrir que hay otras palancas que estimulan nuestro compro...

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Éxito sobre dos ruedas

por Atesora Group

Hace 5 años
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Saber cómo negociar y obtener beneficios rápidos, ser un orador convincente, utilizar mecanismos de influencia con los otros, liderar carismáticame...

Presentación gratuita del MINItaller ¿Hasta dónde seguirías a alguien como tú?

por Atesora Group

Hace 5 años
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Solo sobrevivirán aquellas organizaciones capaces de encontrar soluciones inesperadas y disruptivas a los desafíos que experimentarán en el futuro....

Finanzas y Recursos Humanos, las áreas con más mujeres directivas en la empresa española

por Grant Thornton

Hace 5 años
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Según el estudio Women in Business de Grant Thornton, 5 de cada 10 direcciones financieras y 4 de cada 10 direcciones de RRHH están ocupadas por muj...

Arión abordó la gestión de los RRHH y la tecnología en la XIV edición de su Foro Ágora

por Franco Bendayan

Hace 5 años
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Bajo el título “Lidera como un DJ” y con la participación del antiguo ministro Manuel Pimentel

Qué competencias profesionales resultan realmente difíciles de medir

por Adelantta

Hace 5 años
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Todas las profesiones tienen un conjunto de competencias clave que son muy necesarias para poder desarrollar una carrera exitosa, y esto afecta a casi...

Taller de implantación de cultura del mentoring

por Atesora Group

Hace 5 años
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El mentoring es una disciplina efectiva para preservar, difundir e incrementar el conocimiento y la experiencia organizacional.

La disyuntiva entre hacerlo bien y hacer el bien

por PwC

Hace 5 años
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Más de la mitad de los CEOs consultados ven las actividades solidarias, destinadas a mejorar problemas sociales, como parte de la responsabilidad de ...

No hay Liderazgo sin Influencia

por Coaching para tu liderazgo

Hace 5 años
Liderazgo, Influencia, confianza, credibilidad, confiabilidad, autoconocimiento, predictibilidad

Todo empieza con la confianza, el valor de los valores para liderar; sin confianza no hay influencia y sin influencia no hay liderazgo. Y no hablamos ...