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Paradigmas prevalentes - y erróneos - en mentoring

por Atesora Group
  • Hace 9 años

El mentoring es una herramienta que ha demostrado su elevada eficacia en el desarrollo de personas durante las últimas cuatro décadas, principalment...

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¿Cómo potenciar las habilidades directivas con coaching empresarial?

por CRESCENDO- Gestión del Talento & Coaching
  • Hace 9 años

Los directivos de una empresa deben ser personas muy completas que combinen las llamadas habilidades “hard” (conocimientos técnicos y conocimie...

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Clima laboral: ¿qué opinan los trabajadores de tu empresa?

por Equipo Humano
  • Hace 9 años

Ha llegado la hora de preguntar a los trabajadores: ¿qué opinan sobre la empresa? Pero no lo hagas de cualquier manera, hazlo bien. Si gestionas rec...

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Los primeros ejecutivos españoles los segundos más optimistas del mundo

por KPMG
  • Hace 9 años

Los CEOs españoles son los segundos más optimistas del mundo ante la evolución de su economía y de sus negocios a medio plazo. Es la principal con...

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Qué esperan los millennials de una compañía?

por Grant Thornton
  • Hace 9 años

Reclutar empleados jóvenes y con proyección podría resumirse hasta hace bien poco como una tarea relativamente sencilla: lanzar una oferta de emple...

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Las emociones en los procesos de selección: el talento emocional

por Equipo Humano
  • Hace 9 años

Qué buscas en los candidatos en tus procesos de selección? ¿Qué estás valorando en mayor medida? ¿Que sean especialistas en la materia? ¿O que ...

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Es la confianza, estúpido

por Atesora Group
  • Hace 9 años

“En 1992, mientras en Barcelona se celebran los JJOO, en EEUU se hace célebre la frase “La economía, estúpido” (the economy, stupid). Las po...

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Haz crecer tu equipo comercial: De dónde sacar buenos vendedores?

por DESAFÍO COACHING
  • Hace 9 años

Hay montones de buenos vendedores en la calle y aún así, muchos responsables de equipos comerciales de compañías de todos los tamaños y sectores ...

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Evaluación de Habilidades Directivas. Los nuevos planteamientos.

por dir2 - Dirección y Resultados
  • Hace 9 años

Desde que se empezaron en nuestro país, allá por finales de la década de los 80, los procesos de evaluación de profesionales y directivos por medi...

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SuccessFactors: Cuando el salario no es la principal motivación

por Seidor
  • Hace 9 años

Si le habláramos de esto a un responsable de RRHH 15 años atrás, pensaría que es imposible, pero lo  cierto es que está ocurriendo y podría ser...

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Tendencias Human Capital 2015: La gestión de las personas ante la nueva situación económica

por Deloitte
  • Hace 9 años

La falta de compromiso de los empleados  es, sin lugar a dudas, el mayor desafío al que se enfrentan las compañías en el entorno de los Recursos H...

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El 71 por ciento de las mujeres millennials, entre 20 y 30 años, cree que su compañía no les ofrece las mismas oportunidades que a los hombres

por PwC
  • Hace 9 años

- Informe “The female millennial: A new era of talent” elaborado por PwC - Pese al largo camino que queda por recorrer, ha aumentado de manera ex...

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